Eğitim Bilgileri

Lisans, Anadolu Üniversitesi, Açıköğretim Fakültesi, Sosyoloji Bölümü (Aöf), Türkiye 2021 - Devam Ediyor
Doktora, Hacettepe Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Türkiye 2007 - 2011
Yüksek Lisans, Orta Doğu Teknik Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Türkiye 2003 - 2006
Lisans, Orta Doğu Teknik Üniversitesi, İktisadi İdari Bilimler Fakültesi, Türkiye 1998 - 2002

Yaptığı Tezler

Doktora, Çalışma hayatında öğrenilmiş çaresizlik ve tükenmişliğin nedenleri ve sonuçları üzerine bir çalışma, Hacettepe Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme (Dr), 2011
Yüksek Lisans, Antecedents of feedback seeking behaviors, Orta Doğu Teknik Üniversitesi, Fen-Edebiyat Fakültesi, Ağız Diş ve Çene Radyolojisi A.B.D., 2006

Araştırma Alanları

Sosyal ve Beşeri Bilimler, İşletme, Yönetim ve Organizasyon, İnsan Kaynakları Yönetimi

Akademik Unvanlar / Görevler

Prof.Dr., Hacettepe Üniversitesi, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Bölümü, 2023 - Devam Ediyor
Doç.Dr., Hacettepe Üniversitesi, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Bölümü, 2019 - 2023
Yrd.Doç.Dr., Hacettepe Üniversitesi, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Bölümü, 2013 - 2019
Öğretim Görevlisi Dr., Hacettepe Üniversitesi, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Bölümü, 2012 - 2013
Araştırma Görevlisi, Hacettepe Üniversitesi, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Bölümü, 2009 - 2011

Akademik İdari Deneyim

Dekan Yardımcısı, Hacettepe Üniversitesi, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, 2021 - 2023

Verdiği Dersler

İnsan Kaynakları Yönetimi, Yüksek Lisans, 2023 - 2024
Seminer, Yüksek Lisans, 2023 - 2024
Araştırma Yöntemleri ve Yayın Etiği, Yüksek Lisans, 2023 - 2024
Organization Theory, Lisans, 2023 - 2024
Yönetim ve Organizasyon, Lisans, 2023 - 2024
Social Psychology, Lisans, 2016 - 2017
Uygulamalı İstatistik, Yüksek Lisans, 2016 - 2017
Introduction to Business, Lisans, 2016 - 2017
Human Resource Management, Lisans, 2016 - 2017

Yönetilen Tezler

Tayfur Ekmekci Ö., Psikolojik sermayenin değişime direnç tutumu üzerindeki etkisinde algılanan iletişim kalitesi ve algılanan örgütsel desteğin düzenleyici rolü, Yüksek Lisans, S.BOZGAN(Öğrenci), 2022
Tayfur Ekmekci Ö., Çalışma yaşamı alanlarının örgütsel vatandaşlık davranışı üzerindeki etkisinde işe adanmışlığın aracı rolü, Yüksek Lisans, Z.KILIÇ(Öğrenci), 2022
Tayfur Ekmekci Ö., Çalışanlarda Makyavelizm ve Narsizm Kişilik Özelliklerinin Etik Dışı Davranışlar Üzerindeki Etkisinin İncelenmesi: Bir Alan Çalışması, Yüksek Lisans, E.Ayşenur(Öğrenci), 2021
Tayfur Ekmekci Ö., MÜKEMMELİYETÇİLİK VE İŞKOLİK OLMA DURUMUNUN PSİKOLOJİK İYİ OLMA HALİNE ETKİSİ: BİR ALAN ÇALIŞMASI, Yüksek Lisans, D.Teber(Öğrenci), 2021
Tayfur Ekmekci Ö., İŞ-AİLE ÇATIŞMASININ DUYGUSAL TÜKENMİŞLİK ÜZERİNDEKİ ETKİSİNDE PSİKOLOJİK SERMAYE VE İŞKOLİKLİĞİN DÜZENLEYİCİ ROLÜ: BİR ALAN ÇALIŞMASI, Doktora, H.Tosunoğlu(Öğrenci), 2021
Tayfur Ekmekci Ö., ÇELİŞİK DUYGULU CİNSİYETÇİLİĞİN KADIN VE ERKEK YÖNETİCİ TERCİHİNE İLİŞKİN TUTUMLARA ETKİSİ: BİR ALAN ÇALIŞMASI, Yüksek Lisans, A.Can(Öğrenci), 2019
Tayfur Ekmekci Ö., TEMEL BENLİK DEĞERLENDİRMELERİNİN VE DEĞİŞİME YÖNELİK EĞİLİMLERİN DEĞİŞİME DİRENÇ ÜZERİNDEKİ ETKİLERİ: BİR ALAN ÇALIŞMASI, Yüksek Lisans, D.Sinem(Öğrenci), 2018
TAYFUR EKMEKCİ Ö., A study on competitive and internationalization strategies of Turkish construction companies operating internationally, Yüksek Lisans, L.BOLKVADZE(Öğrenci), 2017
TAYFUR EKMEKCİ Ö., The moderating effect of perceived organizational support (pos) in the impact of workload and work-family conflict on organizational commitment - A research in hospital nurse staffing, Yüksek Lisans, D.XHAKO(Öğrenci), 2017
TAYFUR EKMEKCİ Ö., Liderlik tarzı algısının örgütsel bağlılık üzerindeki etkisinde örgüte güvenin aracı rolü: Bir örnek olay incelemesi, Yüksek Lisans, H.TOSUNOĞLU(Öğrenci), 2014

SCI, SSCI ve AHCI İndekslerine Giren Dergilerde Yayınlanan Makaleler

Diğer Dergilerde Yayınlanan Makaleler

Kitap & Kitap Bölümleri

Hakemli Kongre / Sempozyum Bildiri Kitaplarında Yer Alan Yayınlar

Ansiklopedide Bölümler

Desteklenen Projeler

TOSUN M. U., ULUCAN A., ATICI K. B., EROĞLU Ş., ÇAKMAK T., TAYFUR EKMEKCİ Ö., KAYA M., ÇEKİÇ B., TUNÇEL N., DEMİR S. C., Yükseköğretim Kurumları Destekli Proje, TÜRKİYE'DE SİVİL TOPLUM KURULUŞLARINA YÖNELİK HİZMETLERİN DİJİTALLEŞTİRİLMESİ ÇALIŞMASI, 2021 - 2022
TAYFUR EKMEKCİ Ö., BAYHAN KARAPINAR P., METİN CAMGÖZ S., Yükseköğretim Kurumları Destekli Proje, Çalışanların iş güvencesizliğine tepkilerinde iş tatmininin düzenleyici rolü / The moderating effect of job satisfaction on employee responses to job insecurity, 2017 - 2017
BAYHAN KARAPINAR P., Tosunoğlu H., TAYFUR EKMEKÇİ Ö., Yükseköğretim Kurumları Destekli Proje, Pasif liderlik örgütsel güvene zarar verir mi?, 2016 - 2016

Etkinlik Organizasyonlarındaki Görevler

Tayfur Ekmekci Ö., İnsan Çağında Tarım: Tehditler ve Fırsatlar, Bilimsel Kongre / Sempozyum Organizasyonu, Ankara, Türkiye, Ekim 2022

Metrikler





Akademi Dışı Deneyim

HaCettepe Üniversitesi işletme Bölümü